熱田 区 パチンコ中小・零細企業のボーナス、過半数が「去年より増えた」、支給金額のボリュームゾーンは?パチンコ めぞん 一刻 評価。 ジャック ポット スロット カジノk8 カジノ 仕事に役立つ調査データ:
モノポリー カジノ消費者の傾向、若者の価値観、働き方の変化――このコーナーでは、ビジネスパーソンの働き方や企業の戦略立案に役立つようなさまざまな調査データを紹介していく。
【訂正:11月4日 17:20 タイトルに誤りがありましたので、訂正いたしました。お詫び申し上げます。】
フリーウェイジャパン(東京都中央区)は、2022年の冬ボーナスに関する調査を実施した。その結果、21年の冬ボーナスより「全体的に増加した・増加する」(55.0%)が過半数となり、その理由として「会社の業績が上がったから」(86.4%)が最多だった。
冬のボーナスに関する調査(画像はイメージ)
22年度の冬のボーナス支給について聞いたところ、「支給された」が3.5%、「まだ支給されていないが、支給される予定で支給額も把握している」が20.7%、「支給される予定だが、支給される金額は分からない」が28.8%となり、支給予定者は全体の53.0%となった。
また「支給されなかった/支給される予定はない」は39.9%、「未定」が7.1%という結果に。
冬のボーナスの支給予定 (出所:プレスリリース、以下同)
ボーナスが支給される予定の人に支給額を尋ねると、「20万~30万円未満」と「40万~50万円未満」がいずれも20.8%で最多となった。以降は「10万~20万円未満」(16.7%)、「50万~60万円未満」(14.6%)と続いた。21年の冬ボーナスのボリュームゾーンが「10万~20万円未満」であったのに対して、全体として金額は増加傾向にあることが分かった。
冬のボーナスの支給予定
支給額に対する評価を聞いた。その結果、「納得している」(35.4%)と「やや納得している」(27.1%)を合わせると、過半数が22年の支給額に納得していることが見てとれる。
その他「どちらともいえない」(16.6%)、「あまり納得していない」(14.6%)、「納得していない」(6.3%)と続いた。
冬のボーナスの支給額に対する評価「使い道」で最も多かったのは?k8 カジノ 過半数が21年より「増加」と回答 業績アップが要因に
高畑 充 希 虹 色 カルテ 21年の冬ボーナスと比較した増減については、「全体的に増加した・増加する」(55.0%)が過半数だった。一方で「変わらない」が32.5%、「全体的に減少した・減少する」が12.5%という結果になった。
21年の冬ボーナスとの増減(1)
支給額が増加した人に理由を聞いたところ、「会社の業績が上がったから」(86.4%)が最多となった。「業務効率・利益効率が上がったから」(18.2%)、「その他(自由記述)」(9.1%)と続いた。
自由記述では「人員確保のため」や「従業員の増加に伴って作業効率が上がったため」などの回答があった。
21年の冬ボーナスとの増減(2)
冬ボーナスの使い道について尋ねると、「預金・貯金」(35.4%)という回答が最も多く、「生活費」(20.8%)、「借金・ローンなどの返済」(12.5%)、「趣味・娯楽」(10.4%)と続いた。
「生活費」が40.7%で最多となった21年度の調査と比較して、ボーナスを貯蓄に回す傾向が強まっていることが見て取れる。
冬ボーナスの使い道
経営者に対して23年度の支給見込みについて聞いた。その結果、「立っていない」(47.4%)、「分からない」(33.5%)、「立っている」(19.1%)となった。
23年度の支給見込み
今回の調査は、中小企業の従業員198人、代表取締役152人を対象にインターネットで実施した。調査期間は、10月5~11日。
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